Una nueva jornada reuni贸 a la Red de Organizaciones Laborales (ROL), iniciativa
impulsada por el Programa de Buenas Pr谩cticas Laborales con Equidad de G茅nero del
SernamEG, que reuni贸 a representantes de instituciones p煤blicas y privadas de la regi贸n
de Arica y Parinacota para fortalecer el trabajo colaborativo en torno a la equidad de
g茅nero, la inclusi贸n, el buen trato y la conciliaci贸n entre la vida laboral, familiar y personal.
La actividad cont贸 con la participaci贸n de la seremi de la Mujer y la Equidad de G茅nero,
Greissy Cofr茅 Mancilla, junto a representantes de las organizaciones que integran esta red
regional.
La Red de Organizaciones Laborales (ROL) constituye una instancia regional impulsada por
SernamEG que actualmente re煤ne a m谩s de 25 organizaciones p煤blicas y privadas,
promoviendo el intercambio de experiencias y el desarrollo de estrategias orientadas a
fortalecer ambientes laborales m谩s inclusivos, respetuosos y libres de discriminaci贸n. A
trav茅s de esta iniciativa, el servicio impulsa la incorporaci贸n de la equidad de g茅nero como
un eje estrat茅gico para el desarrollo organizacional y la mejora continua de las instituciones
participantes.
En esta oportunidad, la jornada fue organizada en conjunto por la Seremi de Salud de Arica
y Parinacota y Falabella Arica, reafirmando el compromiso del sector p煤blico y privado con
la construcci贸n de espacios laborales saludables e inclusivos. Durante la actividad se
desarrollaron exposiciones a cargo de representantes de ambas instituciones, quienes
compartieron experiencias y herramientas orientadas a fortalecer la implementaci贸n de
estas iniciativas en las organizaciones participantes.
La seremi de la Mujer y la Equidad de G茅nero, Greissy Cofr茅 Mancilla, destac贸 el valor de
esta instancia, afirmando que 鈥渃omo Ministerio de la Mujer y la Equidad de G茅nero
valoramos el trabajo que lidera SernamEG a trav茅s de la Red de Organizaciones Laborales,
porque demuestra que la colaboraci贸n entre el Estado y el sector privado es fundamental
para construir espacios laborales m谩s inclusivos, respetuosos y con igualdad de
oportunidades. Avanzar en equidad de g茅nero tambi茅n significa fortalecer organizaciones
m谩s modernas, competitivas y comprometidas con el bienestar de las personas
trabajadoras y el desarrollo de nuestra regi贸n禄 a trav茅s de la Red de Organizaciones Laborales, SernamEG contin煤a impulsando alianzas estrat茅gicas entre instituciones p煤blicas y privadas, promoviendo la incorporaci贸n de la equidad de g茅nero como un componente de la gesti贸n organizacional y contribuyendo al fortalecimiento de organizaciones m谩s inclusivas, sostenibles y comprometidas con el
desarrollo de la regi贸n de Arica y Parinacota.
